僱主津貼：減輕僱主的國民保險支出
您是否符合新的僱主津貼資格？
自2025年4月6日起，英國政府將對僱主津貼進行重大改進，這是一項對英國中小企僱主日增的國民保險的關鍵政策。
僱主津貼的變更
- 提高津貼額度：最高僱主津貼從每年5,000英鎊提高至10,500英鎊。
- 取消10萬英鎊的資格門檻：過去僅有次級國民保險負擔低於10萬英鎊的僱主可以申請。自2025年4月起，這一限制已被取消，更多僱主將有資格申請。
- 更廣泛的資格：這些變更讓更多規模較大的僱主能受益，特別是在國民保險費用上漲的情況下。
範例：計一計數，中小企可以節省多少？
假設一家公司有兩名員工，每人年薪15,000英鎊。
在2025年4月之前，次級國民保險的免稅額為9,100英鎊，稅率為13.8%，那麼僱主的總國民保險費用約為1,627.20英鎊。
從2025年4月起，免稅額降至5,000英鎊，稅率提高至15%，這使得國民保險的負擔增加至3,000英鎊。
這是僱主成本增加了1,372.80英鎊，但通過新提高的10,500英鎊僱主津貼，這一數額可以完全抵消。對於許多小型企業來說，這意味著儘管費用上漲，仍然無需繳納僱主國民保險。
✅ 僱主津貼資格標準
自2025年4月起，若要符合僱主津貼資格，僱主必須滿足以下條件：
- 為商業、慈善機構或社區業餘體育俱樂部。
- 不再受到10萬英鎊國民保險上限的限制——此項限制已被取消。
- 不是公共機構或主要從事公共職能的機構。
- 不是僅有一名董事且該董事為唯一員工的公司。
- 不使用外包工人（IR35承包商）。
- 北愛爾蘭的企業仍需考慮「最低限度國家援助」的限制。
立即行動 – 檢查您是否符合資格
如果您不確定您的公司是否符合僱主津貼資格，現在就與您的會計師聯繫——它能幫助您節省數千英鎊的國民保險費用，特別是在2025年4月起實施變更後。
#僱主津貼 #國民保險 #稅務減免 #小型企業支持 #英國稅制變動 #僱主國保 #預算2025 #EmploymentAllowance #NationalInsurance #AreYouEligible #TaxRelief #SmallBusinessSupport #UKTaxChanges #EmployerNICs #Budget2025
免費報價 | 詢問詳情
感謝您的查詢，我們會盡快與您聯繫。