隨著10月22日即將到來,應注意一項重要稅務期限:支付「薪資扣繳結算協議」(PAYE Settlement Agreement,簡稱 PSA)款項的最後期限。若您選擇電子付款,這是最終截止日。逾期可能會產生利息,及早處理可避免不必要的成本。
這個期限是繼7月6日與7月31日之後的最後一個重要節點,前者是申請PSA 的截止日,後者則是提交PSA 計算表的期限。如果您已提交PSA1 表格並收到付款參考編號,現在就是確認付款完成的時候。若尚未處理,建議立即檢查您的狀況。
PSA 是一種稅務安排,讓僱主可以為員工支付某些福利與費用的稅款與國民保險(Class 1B NICs),而無需逐一在P11D 表格上申報。這些項目通常是零星、不固定或難以分配的福利,例如員工禮品、一次性活動或共享福利。
若未使用PSA,僱主需逐項申報福利,可能耗時且容易出錯。PSA 提供簡化流程,提升合規性,特別適用於無法透過薪資系統處理的項目。
· 7月6日:申請PSA 的截止日(涵蓋上一個稅務年度)
· 7月31日:提交PSA 計算表的截止日
· 10月22日:以電子方式支付PSA 款項的最終期限
· 確認PSA 計算表已正確提交
· 找出付款參考編號並於10月22日前完成付款
· 檢查是否有遺漏或分類錯誤的福利項目
· 保留相關紀錄至少三年,以備未來查核
了解PSA 的運作是良好稅務管理的一部分。這不只是履行義務,更是降低風險、提升準確性與節省時間的策略。若您不確定哪些項目符合PSA,或擔心錯過期限,尋求專業協助將有助於避免罰款並確保未來合規。
正確處理PSA 結算協議與P11D 申報,可為您節省數千英鎊稅務。處理錯誤可能導致罰款、稅負或錯失節稅機會。讓 AccountUK 協助您檢視福利分類、付款時程與申報義務,確保 PSA 合規並準時完成,例如10月22日的付款截止日。
我們可協助您確認PSA 資格、檢查計算內容並安排付款,讓您安心應對稅務時程。若您不確定哪些福利可納入PSA,或擔心錯過期限,我們可協助您評估狀況並採取補救措施。AccountUK 的專業會計團隊熟悉英國僱主稅務規定,能協助您達成準確、高效且合規的處理結果。
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